今年以來，我市強(qiáng)化勞動保障監(jiān)察執(zhí)法，認(rèn)真開展農(nóng)民工工資支付專項檢查、開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆?。截至目前，已清理拖欠農(nóng)民工工資20849.7萬元，涉及農(nóng)民工14750人。

　　據(jù)了解，為維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益，市人社部門召開清欠建筑領(lǐng)域農(nóng)民工工資責(zé)任落實(shí)會，市、縣（區(qū)）聯(lián)合檢查，清理拖欠農(nóng)民工工資20849.7萬元，涉及農(nóng)民工14750人，移交公安機(jī)關(guān)案件38件。共向用人單位和農(nóng)民工發(fā)放《勞動法》《勞動合同法》《勞動保障監(jiān)察條例》《工資支付暫行規(guī)定》《建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法》等勞動保障法律法規(guī)資料1.2萬份，增強(qiáng)用人單位的守法自覺性和農(nóng)民工依法維權(quán)意識；對全市20家職業(yè)中介機(jī)構(gòu)、101家用人單位進(jìn)行認(rèn)真檢查。為避免求職人員在非法勞務(wù)市場上當(dāng)受騙，通過各種方式擴(kuò)大公眾對專項檢查知曉度，在務(wù)工人員流動密集區(qū)，大力宣傳《就業(yè)促進(jìn)法》《勞動合同法》和國家關(guān)于人才市場、勞動力市場監(jiān)管的各項規(guī)定，增強(qiáng)職業(yè)中介機(jī)構(gòu)和用人單位的守法自覺性，并引導(dǎo)求職者通過正規(guī)渠道尋找工作。（賴勇 記者 王南楨）

 2016-12-06    來源： 攀枝花日報

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